Apps y RRHH. El inicio de una larga amistad

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El mundo digital está cambiando la manera en que vivimos, cómo trabajamos, cómo lideramos y cómo se organizan y gestionan los negocios. La transformación digital presenta un enorme desafío para los Recursos Humanos: tiene la oportunidad de revolucionar la experiencia laboral transformando los procesos, sistemas y relaciones a través de nuevas plataformas y aplicaciones digitales.

Según el Informe de Capital Humano de Deloitte, hoy existen más de 7 billones de equipos móviles en el mundo, y más del 40% del tráfico de internet se genera a través de estos equipos. Sin embargo las áreas de RRHH se encuentran rezagadas en el desarrollo de soluciones móviles.

Cuando los procesos clave de RRHH –inducción, desempeño, coaching, entre otros- se incluyen en una aplicación móvil, se incrementa hasta 10 veces la respuesta de los colaboradores en comparación con los sistemas tradicionales.

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